【無料】人事・上司必見「ビジネス基礎の教科書」目的意識・相手意識・コスト意識　3つの意識を学習し、自律的な社会人へ

【研修実績は大頭企業を含め100万人以上！】

【こんなお悩みありませんか？】 新入社員の学生感が抜けてない、自分のことしか考えられてない、指示をきちんと受け取れてない新入社員がいて困る、活字を読むことが苦手な子が多い、正しい日本語やビジネスメールを書くのが苦手な子が多い、報連相がなかなく良くならない… これまで学生だった新入社員に、ビジネス上で使うコミュニケーションを身につけてもらうのって難しいですよね？ 【本コースなら】 これを解決するためのは、新入社員が自律するため必要なビジネスコミュニケーションが身に付くコースです。 ぜひ御社の新入社員の方に**【無料】**を体験していただけませんか？

【本コースなら】

1. **社会人の基礎である「目的意識、相手意識、コスト意識」を理解します。
2. 「聞く」とToDo：作業指示を正しく聞き、理解しようとしてみませんか？
3. 「読む」：ビジネスにおける読み方を学び、キャリアアップに役立てましょう。
4. 「書く」のゴール：ビジネスメールの書き方をマスターしよう。
5. 「話す」のゴール：効果的な会話技術とタイミングのセクションで報連相を学びます。

【KaWaL eLearningについて】 KaWaL eLearningは、リピート率96%、300社を超える研修事業実績より培ったノウハウをふんだんに詰め込んだ、若手社員向けのeLearningです。 運喫元の株式会社チェンジは2003年にアクセンチュア出身メンバーによって設立し、2018年には東証一部上場。 20年以上研修を提供しており、100万人の研修実績がございます。 そんなKaWaL eLearningから、新入社員研修にお困りの御社向けに役に立つコースを公開しました。 ぜひご覧いただき、新入社員のみなさんの成長とご自諫をサポートしていただくお手伝いです。

【コースの流れ】1. イントロ/3つの意識

• 1-1. 目的意識：自分の行動に目的を設定する方法を学びます。
• 1-2. 相手意識：コミュニケーションの基本を理解し、他者の立場に立つ練習を行います。
• 1-3. コスト意識：資源を効率的に利用し、貫くビジネス実現への工夫を学びます。

2. 聞く

• 2-1. **作業指示を正しく聞き、理解しようとしてみませんか？
• 2-2. 「聞く」とToDo：コミュニケーションの第一歩である「従来なんだったろう」を学び、実践してみましょう。

3. 読む

• 3-1. ビジネスにおける「読む」：文書の解釈能力と理解を深め、情報を効率的に活用しようとしてみませんか？

4. 書く

• 4-1. 「書く」のゴール：ビジネスメールの基本から応答への技術まで、書き方を学びます。
• 4-2. ビジネスメール：明確なコミュニケーションと効果的な記述が可能になります。

5. 話す

• 5-1. 「話す」のゴール：会話の基本からネガキ技術への習得まで、口頭表現の技術を学びます。
• 5-2. 効果的な会話技術とタイミング：報連相とチームワークの質を高めるためのポイントを掴んでみましょう。

このコースを通じて、新入社員が迅速にビジネス環境へ適応し、効果的なコミュニケーションを実現するスキルを身につけることができます。皆様の成長とご自諫をお待ちしております。