Treinamento e Desenvolvimento de pessoas na prática

Aprenda na prática a planejar e aplicar processos de treinamentos e desenvolvimentos de pessoas
4.55 (167 reviews)
Udemy
platform
Português
language
Leadership
category
instructor
Treinamento e Desenvolvimento de pessoas na prática
508
students
6.5 hours
content
Aug 2024
last update
$19.99
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Headline:

Aprenda na Prática a Planejar e Aplicar Processos de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas!


Sua Jornada Transformadora Começa Aqui:

  • 📚 Livro-aula do curso: Incluído para te guiar passo a passo.
  • 💰 Planilha de orçamento do custo de treinamento: Faça estimativas precisas.
  • 💼 Planilha de honorários: Saiba como valorizar sua consultoria.
  • 📈 Planilha demonstrativa de retorno do investimento em treinamento: Compreenda o impacto financeiro de sua decisão.
  • ⚙️ Planilha de controle de Treinamento: Acompanhe e monitore o progresso dos funcionários.

Essenciais Inclusos no Curso:

  • Livro: "Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas: Alcançando Resultados Extraordinários."
  • 📈 05 Estudos de Casos Práticos: Entenda cenários reais e melhores práticas.
  • ▶️ EXTRA: 8 VÍDEOS AULAS - Desperte seu potencial pessoal e profissional.

Curso Detalhado:

Aspectos Fundamentais do Treinamento e Desenvolvimento (T&D):

  • Mapeamento das necessidades atuais e futuras.
  • Entendimentos sobre treinamento de integração, desenvolvimento de equipes e competências gerenciais.
  • Análise do cenário de treinamento no Brasil e comparações internacionais.

Etapas do Processo T&D:

  1. Reconhecimento das necessidades: Aprenda como coletar informações para identificar lacunas e competências a serem aprimoradas.
  2. Design e Planejamento: Detalhes sobre orçamento, com uma planilha prática para auxiliar nesse processo.
  3. Execução do Treinamento: Estratégias adaptáveis conforme o perfil dos participantes.
  4. Avaliação de Desempenho: Métodos eficazes para medir resultados e comunicar-los aos gestores.

Ferramentas Específicas para Instrutores Eficazes:

  • Características importantes que um instrutor deve ter.
  • Precificação de consultoria e cálculo de honorários com confiança.
  • Avaliação de retorno sobre o investimento em treinamento de maneira clara e objetiva.

Planilha de Controle de Treinamento:

  • Monitoramento do progresso dos funcionários ao longo do tempo.
  • Relatórios gráficos e comparativos que podem ser usados como ferramenta de acompanhamento a longo prazo.

Por que se inscrever neste curso?

  • Capacitação Excepcional: Esteja pronto para enfrentar o mercado de trabalho com as competências necessárias para alcançar resultados extraordinários.
  • Aprendizado Prático: Com recursos que vão além do aprendizado teórico, este curso é a prática em ação.
  • Complemento Valioso: Com o livro incluso e vídeos adicionais, você terá todo o necessário para se tornar um especialista em T&D.

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Acompanhe e Interaja:

  • Gare no fórum do curso.
  • Faça perguntas e receba orientações dos melhores profissionais.
  • Compartilhe suas experiências e aprenda com outros estudantes.

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03/07/2021
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