신임 팀장 온보딩 - 초보 팀장의 조직관리 리더십

🎉 카루SEL 커리큘ル: 신임 팀장을 위한 조직관리 리더십 플랜 🎉

코스 개요: 안녕하세요, 새로운 팀장님들! 당신이 지금까지의 경험을 바탕으로 팀을 이끌하고자 한다면, '신임 팀장 온보딩 - 초보 팀장의 조직관리 리더십' 코스는 당신에게 필수적인 지침을 제공합니다. 이 3개월 동안 전맥적으로 학습하고, 실질적인 변화를 선사할 수 있는 리더십 기술과 전략을 발견하세요.

강의 내용:

• 리더십 기초부터 시작하다: 🚀 팀장으로서의 역할과 책임을 이해하고, 효과적인 직원 관리 방법을 배울 준비를 합니다.

  • 팀의 비전과 목표 설정하기
  • 팀원들과의 커뮤니케이션 기술 강화
  • 성과 관리와 평가 방법 도입

• 실용적인 툴과 프레임워크: 🛠️ 다양한 조직 관리 도구와 프레임워크를 소개하며, 이를 활용한 실제 사례를 공유합니다.

  • 시간 관리 프레임워크
  • 업무 流선 최적화 도구
  • 팀 내 역량과 책임 분배 전략

• 실제 업무 상황에서의 적용: 👥 이론과 연습을 결합하여, 당신의 팀과 작업과 접목시키는 방법을 학습합니다.

  • 첫 날부터의 팀 온보딩 전략
  • 문제 해결 시나리오에 적용할 리더십 스킬
  • 긍정적인 팀 환경 조성하기

왜 이 코스를 선택해야 할까?

• 실질적인 변화를 위한 전략: 단순히 '리더'라는 제목을 쓰다가는 아무도 할 수 있는 일 input = output의 일이 아니죠. 본 코스는 당신만이 독점할 수 있는, 실질적인 변화를 위한 전략과 방안을 제공합니다.

• 경험 부족 보완: 새로운 팀장으로서 누구나 '자신만의 경험'이 존재합니다. 코스를 통해 이러한 경험을 넘어선 지적 및 감정적인 용기를 갖추세요.

• Networking 기회: 같은 목표를 가진 다른 신임 팀장들과의 네트워킹을 통해, 서로 다른 관점과 아이디어를 공유하고 성장시키세요.

결론: 당신이 지금까지 겪은 경험을 바탕으로, '신임 팀장 온보딩 - 초보 팀장의 조직관리 리더십' 코스는 당신이 팀에서 더욱 강력한 리더가 될 수 있도록 다양한 지식과 기술을 제공합니다. 첫발을 내딛으며, 3개월 이내에 변화를 만들어 보세요!

🗓 시작일: 언제든지! (코스는 한정된 시간 동안 진행됩니다) 👩‍🏫 교사: 경영 전문가와 경험 풍부한 세련된 강사진 🎓 목표: 팀의 성장과 성공을 위한 기초를 다지고, 리더로서의 역량을 향상시키세요!