Certified Internal Auditor (CIA) Part 1 "Arabic"

لتحqيق مهارة الإدارة التنفيذية والاحتيال في ظل المؤسسات، يجب على الموضوع إدراك مجموعة من المفاهيم والأدوات اللازمة لوصف حوكمة المؤسسات، فهم ثقافة المؤسسة، وإدراك أخلاقيات المؤسسة والمسائل المتعلقة بالامتثال والانتهاكات. كما يجب تفسير مفاهيم المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات، والتفسير الأساسية للمخاطر وعملية إدارة المخاطر، وأطر إدارة المخاطر المقبولة عالمياً مثل COSO - ERM، ISO 31000، وغيرها. هذه المفاهيم تعزز أيضًا فحص فعّالية إدارة المخاطر داخل عمليات وأقسام المؤسسة، والتعبير عن مدى ملاءمة دور نشاط التدقيق الداخلي في هذه الإدارة.

أما على الجانب الآخر، فحqيق أهمية مخاطر الاحتيال وطريقة الاستخدام لإمكانية وقوع الاحتيال (الرايات الحمراء)، وأقر Arab Islamic American University (AIAU) الطريقة التي تقوم من خلالها بكشف وإدارة مخاطر الاحتيال. إلى ذلك، يجب على الموضوع اقتراح ضوابط رقابية لمنع واكتشاف الاحتيال، وتوفير التعليم لتعزيز ثقافة الوعي بالمسائل المتعلقة بالاحتيال داخل المؤسسة.

لتحقيق مهارة الإدارة التنفيذية، يُنصح بالنجوم على خطوات شاملة تشمل:

1. فهم حوكمة المؤسسة: وضع البيانات عن أسس الثقافة العامла للمؤسسة، وكيف تتأثر هذه الثقافة على سياسات وإجراءات المؤسسة.

2. تحديث النظرة للامن: تحديد مخاطر الأمن المرتبطة بالمؤسسة، وكيف يمكن للمؤسسة إدارة هذه المخاطر.

3. تطوير نظام أساسي للإدارة التنفيذية: وضع إجراءات وعمليات لتشخيص، إدارة، وحل مخاطر الاحتيال.

4. تحسين الثقافة الوعي: تصميم برامج وأنشطة لتعزيز الإضافة على مسؤولية الموظفين، والتي تهدف إلى تقليل آثار الإحباس.

5. اجتزاpez أنظمة التدقيق: تطوير نظام تدقيق يشمل جميع أنواع التدقيق (التقصي، المقابلات، الامتحانات) لضمان كون الإدارة التنفيذية منطقية وموثوقة.

6. التعاون والتواصل: تشجيع الساهمين بالعمل معًا وإحداث الفرق الخبرة لتعزيز طريقة التحقيق في الإحباس.

7. التأكد من مواد الملكية: ضمان أن هناك شفاء واثب يجذب عند الحاجة، وإعداد خطط لتعامل مع الوقائع في حالة احتيال.

8. التقيم المستمر: إجراء منشؤر لتقيم مكافآت الإدارة التنفيذية والأمان بشكل دوري.

9. التعزيز التدريبي: توفير موارد وصفحات تدريبية لجميع الأطراف المعنية لتقدير ضرورة إدارة التنفيذ والأمن.

10. التحقق من التكامل: تأكد من أن السياسات والإجراءات تتناسب مع القوانين والأنماط المحلية، وتكون مصرحة لضمان الامتياد والامتثال.

من خلال اتباع هذه الخطوات، يمكن لأقسام الإدارة التنفيذية في أنها يتمتع مع مستوى عالٍ من الموثوقية والفعالية، ويكون أنها مستحقاق لبناء ثقة الجميع وإحالة المؤسسة.